忘關顯示器被罰200，同事笑我活該，七天後他們全慌了_第四章 4

第四章

4、

第七天。

早上七點五十，我到公司。

比平時早了十分鐘。

辦公區還沒什麼人，只有保潔阿姨在拖地。

她看到我，笑了笑：

“今天來得早啊。”

我說：“嗯，有點事。”

坐到工位上，開啟電腦。

螢幕亮起來的那一刻，我的心跳比平時快了一點。

我深呼吸了一次。

開啟那個U盤裡的Excel檔案，最後檢查了一遍資料。

沒錯。

全公司三百二十六人，過去六個月，累計扣款一百五十七萬三千六百元。

高管十二人，累計扣款零。

我儲存檔案，關掉。

然後開啟公司郵箱。

新建一封郵件。

收件人：全員。

主題欄，我敲下十九個字：

“關於嚴格執行辦公裝置使用制度的溫馨提示”

這是周例會上王總最愛說的那句話的變體。

他每次扣錢都說“公司制度就是制度”，那我今天就幫他“嚴格執行”一次。

正文，我寫了一段話：

“各位同事，大家好。

近日，公司強調了裝置管理制度的重要性。

王總指示，公司制度就是制度，誰都不能壞規矩。

本人在深刻學習《辦公裝置管理細則》後，發現其中第8.7條關於‘每日10小時超限收費’的規定，在過去六個月的執行中存在大量值得關注的情況。

為避免大家重蹈我的覆轍，特整理一份《近六個月裝置超限費扣款明細》，供各位自查參考。

請大家務必核對自己的扣款記錄。

若發現問題，及時與人事部、財務部溝通，以免造成不必要的損失。

望周知。

林越”

我沒有匿名。

我用了真名。

因為我想過了，匿名沒有意義。

公司IT部要查IP、查日誌，遲早能查到是我。

與其被人揪出來，不如自己站出來。

而且，我要當面問王總一個問題。

我檢查了一遍。

沒有錯別字。

語氣很誠懇，態度很謙卑。

像一個被罰了200塊之後痛定思痛、主動幫全公司排查風險的好員工。

然後我點選“傳送”。

郵件出去了。

像一顆石子投進平靜的湖面。

起初，沒有人在意。

有人看到郵件標題，直接刪了。

有人點開看了看，不以為然。

但總有那麼幾個，做事比較認真的。

或者，心裡有鬼的。

他們點開了附件。

那個Excel表格。

第一個點開的是銷售部的陳哥。

他上個月剛被扣了1500，一直以為是什麼社保調整。

他對著表格，找到自己的名字。

六個月，累計扣款一萬一千四百元。

他猛地從座位上站起來。椅子發出刺耳的摩擦聲。

他拿著手機，衝向人事部。

他這一個舉動，像是一個訊號。

越來越多的人，點開了那個附件。

辦公室裡，敲擊鍵盤的聲音漸漸消失了。

取而代之的，是越來越沉重的呼吸聲。

和間或響起的，倒吸涼氣的聲音。

“我操，我被扣了八千多？”

“我每個月都被扣？我怎麼不知道？”

“高管的呢？怎麼全是零？”

“他們用私人電腦，監控不到。”

“那我們憑什麼不能用私人電腦？”

恐慌。

像病毒一樣，在辦公室裡蔓延。

每個人，都在那個長長的表格裡，找到了自己的名字。

沒有人是乾淨的——不，是沒有人“沒有被扣過錢”。

那些平時沉默寡言的同事，一個個站起來。

臉色鐵青。

目標只有一個：人事部。

劉茜也點開了表格。

她找到自己的名字——八千四。

她找到張遠的——九千六。

她找到趙敏的——七千二。

她捧著手機的手開始發抖。

她在部門群裡發了一條：

“林越......你發的？”

我回了一個字：

“是。”

群裡安靜了整整三十秒。

然後劉茜撤回了她之前發的“200塊夠我吃好幾頓麻辣燙了”。

張遠也撤回了“活該”。

趙敏也撤回了“罰少了”。

但晚了。

群裡的聊天記錄，早被人截圖了。

我看著那些撤回提示，端起水杯，喝了一口。

九點二十分，人事部被圍了。

很好。

風暴開始了。