中秋我給全班爭取實習，他們卻嫌工資少集體抗議_第4章 4沈妍帶人離開當晚

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沈妍帶人離開當晚，就在群裡甩出一張招聘截圖。

【品牌運營實習生。】

【綜合薪資6000—8000。】

【大廠合作專案，表現優異可轉正。】

群裡又熱鬧起來。

【真有六千？】

【還是班長靠譜。】

【幸虧今天沒簽。】

何蕊也給我發來一句。

【小小，對不起，我不是針對你。】

【我只是想選工資高一點的。】

我回：

【理解。】

offer是他們自己放棄的。

後面去哪，跟我沒關係。

新來的實習生陸續到崗。

裡面有會Python的，有做過MCN的，還有人一來就把我們亂得不行的資料看板重做了一遍。

趙康看完，難得誇了一句。

“這個不錯。”

我小聲嘀咕。

“聽起來你好像很嫌棄我同學。”

“不是好像。”

“......”

三天後，專案正式啟動。

當天晚上，何蕊突然打電話給我。

剛接通，她就在哭。

“小小，你家公司真的沒崗位了嗎？”

我坐直身體。

“怎麼了？”

沈妍介紹的公司，招聘寫六千到八千。

真正固定工資只有一千八，剩下全靠提成。

所謂品牌運營，是給教培機構在短影片平臺拉客戶。

每天必須加兩百個家長微信，晚上還要直播。

宿舍六人間，每月扣六百。

至於“大廠專案”，不過是公司以前給某大廠做過一次外包。

“沈妍說綜合工資最低六千。”

何蕊越說越委屈。

“可老員工說新人第一個月基本就兩三千。”

“我不想幹了。”

“那就重新找。”

電話那頭沉默很久。

“小小，你們公司......”

我知道她想說什麼。

“滿了。”

“真的一個都加不了嗎？”

“專案編制只有這些，工位、賬號、導師全分完了。”

她沒再說話。

第二天下午，班級群炸了。

【班長你不是說最低六千嗎？】

【為什麼底薪才一千八？】

沈妍回覆得很快。

【招聘寫的是綜合薪資。】

【做得好當然有六千。】

有人直接懟：

【那賣房中介還月薪十萬呢。】

最後，沈妍只扔下一句：

【你們別被寧小小帶節奏。】

【她就是故意不讓我們回去。】

我看著手機滿臉問號。

從頭到尾。

我在群裡一句話都沒說。

當天晚上，十幾個人私聊我。

【4500我們能接受。】

【能不能再跟HR說一下？】

【之前是我衝動，對不起。】

我統一回復：

【崗位已滿。】

有人接受。

有人卻把賬算到了我頭上。

凌晨一點。

學校表白牆突然出現一篇帖子。

【避雷本校某富二代，拿全班同學給自己家當廉價勞動力。】

帖子說我利用同學信任，把全班騙進自家公司。

正式員工八千到一萬二，實習生卻只有四千五。

大家提出合理薪資後，我惱羞成怒，當天取消所有人的offer。

甚至為了報復，寧願招外校學生，也不讓同學回來。

最後一句寫得特別漂亮。

【有錢人的善意，是不是都帶著價碼？】

評論很快破了幾百。

第二天，事情又上了短影片平臺。

沈妍對著鏡頭紅著眼。

“我們只是希望勞動和報酬匹配。”

“為什麼最後會變成這樣？”

畫面一轉。

正式崗招聘：

【8000—12000。】

再一轉。

去年實習生工資：

【7300。】

最後是報到當天被剪過的影片。

我說：

“條件不合適可以不籤。”

下一秒直接跳到：

“梁姐，把候補名單開了吧。”

配文：

【老闆女兒：接受4500，不接受就滾。】