慶功宴被舉報走後門，可我就是公司最大股東_第五章 5蘇念瓷的聲音卡在喉嚨里

第五章

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蘇念瓷的聲音卡在喉嚨裡，像被人掐住了脖子。

她手裡的舉報材料掉在地上，紙張散了一地。

她張了張嘴，沒發出任何聲音。

我看著全場。

“誰還有問題？”

沒人說話。

我轉向蘇念瓷。

她的臉白得像紙，嘴唇在發抖。

“你剛才說，要調整架構，舉報我是走後門進的公司？”

她往後退了半步，撞到了椅子。

全場死寂。

蘇念瓷站在主席臺旁邊，臉白得像紙，嘴唇哆嗦著，半天才擠出一句話。

“就算你是股東......技術總監需要的是技術能力，不是股權！”

她聲音在抖，但語氣還在硬撐。

“你一個靠關係上位的，能有什麼真本事？”

我搖了搖頭：“知道嗎，我不需要向你證明我的實力。”

“身為這家公司最大的股東，我有絕對的話語權。”

蘇念瓷張了張嘴，沒發出聲音。

我彎腰，從地上撿起她剛才掉的那份舉報材料。

翻到其中一頁。

“沈溪能力不足，專案交付延遲......”

我念完，調出專案交付記錄。

投影上出現一張表格。

最近四個月所有延期專案，延期原因欄寫著同一個關鍵詞：“審批流程滯後”。

發起審批的人，每一行都是同一個名字：蘇念瓷。

“這些專案，從你入職第一天開始卡。”

我看著蘇念瓷，“卡報銷、卡許可權、卡審批，然後你告訴我，專案延期是我的錯？”

她退了一步。

我再翻一頁舉報材料。

“沈溪管理失職，團隊士氣低下......”

調出人事資料。

【技術部離職率變化】

蘇念瓷入職後，上升了整整百分之三十。

整整三個月，技術部走了將近三分之一的人。

離職面談記錄裡，幾乎每個人都提到了同一句話。

“新來的總裁助理不專業，沒法合作。”

“你搞走了我三分之一的人。”

我看著蘇念瓷，一個字一個字地說，“然後你告訴我，是我管理失職？”

她的臉從白變灰。

我再翻一頁。

“沈溪核心技術貢獻存疑......”

調出程式碼提交記錄。

公司核心程式碼庫，過去三年，提交記錄兩萬多條。

我的名字佔了一萬八千多條。

剩下的三千條，有一半是我程式碼的註釋修改。

我一條一條往下翻，投影上的捲軸拉了很久還沒到底。

全場沒人說話。

蘇念瓷癱坐在椅子上，嘴唇發抖，眼眶泛紅。

不是哭。

是嚇的。

我合上她的舉報材料，扔回桌上。

“你還有什麼要說的？”

她張了張嘴，一個字都沒說出來。

我看著她的眼睛。

你查了我半個月，編了二十頁舉報材料，在全公司放話要讓我滾蛋。

你連我做了什麼都不知道。

全場鴉雀無聲。

我轉頭看向其他股東和高管。

“還有人要質疑我的技術能力嗎？”

沒人說話。

幾個剛才不敢看我的股東，現在把目光轉到了蘇念瓷身上。

眼神從同情變成了看笑話。

蘇念瓷坐在那裡，兩隻手攥著椅子的扶手，指節泛白。

她被我當眾扒光了。

一層一層。

從股權到專利，從程式碼貢獻到專案資料。

她想證明我沒本事。

而我證明了她才是廢物。